催事会場での反響営業★安定した来店数の『買取大吉』★インセンティブで年収2000万円可

【仕事内容】
イオン、イトーヨーカドー等の大型ショッピングモールや大型スーパーなどのイベント会場にて、
お客様からの商品買取・営業をお任せします。
※声を掛けて提案・案内というより、相談事をお伺いし解決に導くイメージです。

＜具体的な仕事内容＞
各店舗からイベント会場へ出発
▼
催事会場の飾りつけ、セッティング（1開催につき3日程度）
▼
お客様から買取依頼のあった商品を査定（無理な営業はNG）
「こんな商品も対象になりますか？」「この商品はどれくらいの価値がありますか？」などの
ご相談を多数いただきます。1日の平均は来店者約10～20組ほどです。

★お客様が入りやすく話かけやすくなるような飾りつけ等の空間デザインを行うこと事もあ
り、自由な企画やプロモーション・広告を使った宣伝など、ご自身の個性も活かせます。

【活かせる経験】
・不動産営業や保険営業
・ウェディングプランナー
・美容師
・外資系アパレル店長　...etc
異業種からの転職者が95％以上！
+++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++
＼＼★月収50万円保証！★／／

・月給：50万1000円
【月給内訳】
　・基本給：22万7000円〜
　・固定残業代：7万4000円～
　・特別手当：20万円(半年間)※インセンティブ含む
※固定残業代は基本給・特別手当に含まれる分を合わせて45時間分、超過分は別途支給。

★研修～テスト合格まで・・・　※1カ月以内の合格率100％
月給：31万8000円
【月給の内訳】
基本給：20.2万円
固定残業手当：月45時間分、6万6000円。超過分は別途支給。
＋入社奨励金5万円（3か月支給）

★研修合格後・・・
月給：30万1000円以上
【月給の内訳】
基本給：22万7000円
固定残業手当：月45時間分、7万4000円。超過分は別途支給。

試用期間 3〜6ヶ月（試用期間中、労働条件に変更はありません。）

【賞与】
年2回（4月・10月）
※半年在籍後に支給

＜入社後は配属先で5日間のオンライン研修＞
研修中の（ロープレ、製品知識等）テストに合格後、翌月からインセンティブの対象となります。
ロープレは細かな評価基準があり、顧客満足度をキープするための非常に重要なテストです。

※上記いずれの場合も、固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給
※経験者は研修免除の場合あり

【月収モデル】
店長：86万円（平均月給30万1000円＋管理職手当＋インセンティブ）
ヘルプ：48万円（平均月給30万1000円＋インセンティブ）

【年収モデル】
入社8年目（本部長／催事）：3426万円（月給30万1000円＋手当＋賞与＋インセンティブ）
入社7年目（管理職／催事）：2462万円（月給30万1000円＋手当＋賞与＋インセンティブ）
入社1年目（経験者／催事）：1603万円（月給30万1000円＋手当＋賞与＋インセンティブ）

勤務時間 10:00〜19:00
所定労働時間：8時間、休憩1時間
※施設の営業時間によって一部異なるため、勤務時間が長い店舗は公休が多くなります。

・週休2日制（月11日〜14日／シフト制）
※希望休は相談可能。
・年末年始休暇（4日）
・夏季休暇（3日）
・年次有給休暇（10日〜勤続年数に応じて最大20日）
※有給休暇を取得しやすい環境です。
・慶弔休暇
・産前産後育児休暇（取得実績あり）
★夏季休暇などと公休をあわせて5日以上の連続休暇も可！旅行を楽しむ社員もいます！

・社会保険完備（健康／労災／雇用／厚生年金）
・賞与年2回
・インセンティブ制度　※面接時に詳細をお尋ねください。
・通勤交通費支給（上限月3万円）
・出張手当（規定あり）
・役職手当（店長手当や管理職インセンティブなど）
└管理職になると基本給が倍近くなる社員も！
・借り上げ社宅（出張者向け／会社負担※規定あり）
・各種手当
└結婚祝い金、出産祝い金、傷病見舞金、災害見舞金、死亡弔慰金、家族弔慰金
・ノートPC、スマホ貸与