最終更新2025/2/27 14:23  求人情報43,402
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求人情報の詳細


No. 75766 | 掲載日 2019年4月3日 | 更新日 2019年4月4日 | 閲覧数 2481

【理想的な職場環境】通信インフラの管理・保守業務【抜群の昇給速度】

神奈川県その他正社員
勤務地
川崎市中原区下小田中1-7-5
賃金
月収26万円~40万円(採用時)
勤務日時
8:30~17:30※現場により若干違いがあります。
募集職種
年齢
不問
資格
特にありませんが、陸上特殊無線技士・電気工事士の資格を持っている方優遇します
こだわりポイント
応募に必要な書類等
募集期限
期限なし

仕事内容

仕事内容及びアピールポイント:

【業務内容が魅力的】

皆さんが日々の生活で使っているスマートフォン。

今やどこでもつながることが当たり前になっていますが、その「当たり前」は、たくさんの人々と企業の努力が支えています。

当社はそれらの企業の1つです。

最先端の技術が集約するスマートフォンは、その通信システムもまた最先端の技術が使われています。

通信システムを構築し管理する当社の業務は、時代の先端を担う仕事です。

【待遇】

せっかく新しい仕事に就いたのに、前職よりも給料が安かったら嫌ですよね?

当社も、単純に待遇で負けるのはプライドが許しません!

差し支えなければ、面談の時に前職の給与明細などを持ってきちゃってください。

あなたを採用したいと思ったら、限界まで頑張ります!

月収26万円~40万円(採用時)

※残業は担当する現場によってまちまちです。
ガッツリ残業代を稼ぎたい方も、自分の時間を大切にしたい方も、希望の現場を探します。

資格手当、役職手当、スピード昇給あり

【抜群の昇給スピード!】

入社初年度は月給30万円だった業界未経験の従業員が、翌年には月収40万円を超えているという事例があります。

通信の業界は、他の業界で有り得ないようなスピード昇給が可能です。

【通信インフラ管理業務】

主にデスクワークです。

エクセル、CADなどのソフトを使用して、最新の電波システムをシミュレーションしたり、現場スタッフが収集してきた電波情報を解析したりするお仕事です。

未経験者でもすぐに覚えられるので安心です。

【通信インフラ保守業務】

主にフィールドワークです。

電波を発射する設備(基地局)の部品を交換したり、設定を変更したりするお仕事です。また、電波状況を測定するために市街地を車で走行したり、電車に乗ったり、観光地に出かけたりすることもあります。

【まずはお気軽にお問合せを】

業界未経験者でも一向に構いません。

まずはお気軽にお問合せください。

求める人材:

やる気のある方

新しいことにチャレンジしてみたい方

陸上特殊無線技士・電気工事士の資格を持っている方

施工管理の経験がある方

パソコンスキルの高い方

コミュニケーション能力が高い方

体よりも頭を使う仕事がしたい方

女性も活躍しています

勤務時間・曜日:

【平日】
8:30~17:30
※現場により若干違いがあります。

【残業】
現場によって大きく異なります。
残業代でたくさん稼ぎたい方も
自身のプライベートを大切にしたい方も
それぞれにふさわしい現場を探します。

【休日】
土曜・日曜・祝日

【その他休暇】
有給、慶弔休暇、その他休暇

交通アクセス:

担当現場へ自宅から直接向かっていただきます。

待遇・福利厚生:

【社会保険】
完備しています。

【手当】
資格手当、役職手当、昇給あり

【昇給】
年4回査定を行います。

【休暇】
有給、慶弔休暇、その他休暇の制度があります。

その他:

【職場環境に絶対の自信!】

当社は、このたび初めて求人情報を掲載します。

そこで、当社で働く従業員に当社のどんなところがアピールポイントなのか聞いてみました。

①通信業界未経験だったのに、先輩が本当によく面倒を見てくれて安心して業務に当たることができた。

②入社間もない頃に会社の役員がとてもよく話を聞いてくれて、「企業が個人に対して、こんなに気にかけてくれるものなのか」と驚いた。

③ミスをしても感情的に怒られることはなく、親身になって原因を探してくれる。

④無駄な上下関係がなく、意味不明な根性論を持ち出してこない。

⑤評価を細かくしてくれて、頑張りをとても評価をしてくれる。

⑥通信インフラに携わる企業はどこも大手なので、取引先から無理な要求をされたり、休日出勤や社内行事、残業を強要されない。

⑦人間として文化的な生活をするということがこの会社に入ってようやく理解できた。

⑧入社一年目は月収で30万円だったけど、二年目には40万円を超えていた。こんなスピードで昇給する会社は聞いたことがない。

⑨女性で活躍している人が多いので安心した。

とのことでした。

当社は創業して2年で従業員が40名を超えるほどの成長をしてきましたが、前述の通り求人情報サイトなどへの出稿は行ったことがありません。

すべて従業員からの紹介でのみ採用をしてきました。

従業員が「自分の周りの人間を誘える職場」という評価をしてくれていることに感謝をしながらも、更なる業務拡大に向け新たな仲間を積極的に募集することになりました。

年齢・性別・経験の有無は問いません。

まずは気軽にお問合せください。

面談でお会いできる日を楽しみにしています。
事業者
株式会社プロシード
採用担当
横山達也
会社PR
皆さんが日々の生活で使っているスマートフォン。 今やどこでもつながることが当たり前になっていますが、その「当たり前」は、たくさんの人々と企業の努力が支えています。 当社はそれらの企業の1つです。 最先端の技術が集約するスマートフォンは、その通信システムもまた最先端の技術が使われています。 通信システムを構築し管理する当社の業務は、時代の先端を担う仕事です。
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