仕事内容
No ：F-48 1028 0859-75373
案件：業務ソフトのデータ統合・分析基盤構築リード
期間：2026年11月16日～
場所：高円寺・リモート ※必要都度出社
概要：業務ソフトを提供する企業でデータ活用基盤の立ち上げを主導します。
Azureを中心としたDWH・データレイク、ETL・ELT、データマートの設計・整備、業務データ統合、SQL・Pythonによる分析を担当します。
データ品質・ガバナンスの整備と、将来のAI活用を見据えた基盤設計も行います。
＜ご応募の際は下記必須・尚可スキルの経験有無をご教示ください。
また、必須スキルを満たしていない場合は見送りとなります。＞
必須スキル：
・業務システム（会計・人事給与・販売のいずれか）のデータモデルを、新規構築または全面刷新で設計した経験。
※テーブル50本以上の規模で、論理設計・物理設計を自分が決める立場で担当した経験
・マルチテナントのクラウドサービスのデータ設計。単一データベースでの行レベル分離と、要求の重いテナントを専用環境へ切り出す条件/手順の設計
・SQL Serverの物理設計（型・桁・制約・索引・パーティション・実行計画の改善）
・スキーマ変更の運用設計（マイグレーションのコード管理、無停止での適用、前方互換を保った段階リリース）
・既存システムからのデータ移行設計（項目対応表・検証方法・並行稼働）
・要求の聞き取りから設計を書き切るまでを一人で通せる（要件定義工程の担当経験）
・他メンバーの設計レビューを回した経験（リードまたはアーキテクト相当）
尚可スキル：
・会計・税務・給与のドメイン知識。とくに制度改定（税率・社会保険料率・様式変更）でデータ構造が変わる領域の設計経験
・履歴の持ち方を規約として整備した経験（有効期間で持つ／版で持つ／追記のみ／不変の使い分け）
・イベントログを一次データとする設計（イベントソーシング・CQRS）を、採用／不採用の両方向で判断した経験
・業務データベースと分析用データストアの分担設計、同期方式（CDC等）の選定
・Azure（Azure Database for PostgreSQL、ストレージ）
・個人情報・マイナンバーなど機微データの分離保管の設計（別スキーマ／別データベース、鍵管理、参照経路）
・データ量の想定から容量計画・性能試験の条件を置いた経験
・SQL Server から PostgreSQL への移行経験
募集：1名
単価：～130万円 ※スキル見合い
精算：140-180h(上下割)
支払サイト：30日以内
年齢：30代前半～50代前半
面談：1回
