仕事内容
No ：105-16 0918 1152
案件：勤怠・給与管理システムの機能拡張・保守開発
期間：2026年9,10月～中長期予定
場所：三田（常駐）
概要：勤怠・給与管理システムの機能追加と既存機能の改修を担当。
要件定義から基本設計・詳細設計・実装・テスト・運用まで、フロントエンドとバックエンドの両方に対応。
開発環境はJava（SpringBoot）、Thymeleaf、Postgres SQL、AWS。
必須スキル：
・Java基本設計～1人称対応可能な方（開発経験5年以上）
・フロントエンドの開発経験が豊富な方
・SpringbootまたはSpringの経験
・要件定義の経験（1年以上）
尚可スキル：
・Thymeleafの経験
・AWS環境下での開発経験
・人事／勤怠・給与システム関連の経験
募集：1名 交代枠
単価：～70万円 ※スキル見合い
精算：140-180h
支払サイト：35日
年齢：35～57歳まで（必須）
面談：1回予定（WEB）
