集客を増やし、メール・モバイルアプリ・DM等を用いた物件紹介でモデルルームへの来場を促進するお仕事です。

＜主な業務内容＞
・インターネット予約・電話予約のお客様対応
・WEBプロモーションによる効果的な集客方法の提案
・WEB効果分析及びサイト更新
・広報活動やイベント企画
・営業責任者との物件情報共有や販売促進への連携

WEB未経験の方は、研修で必要なWEBなどの知識を丁寧に教えます。
販売戦略への集客案で最も重要なのは不動産の知識なので、培ってきた知識と経験をWEB広告で展開して頂く、というイメージです。

業務の振り返りと今後の目標を立てる定期的なフォローアップ研修も実施していますので、課題を解決しながら着実なスキルアップが可能。
中途入社の社員が多く、馴染みやすい環境です。

＜仕事の魅力＞
「誰に・何を・どうやって」伝えていくかが重要となるWEB広告。様々な角度で物事を考え・発想し、自らWEB広告を選定して集客に繋げる事が最大のミッションとなります。
時代の流れと共に、AI・スマートフォン・LINE・SNSサイトの利用など、集客に繋がりそうな事には、積極的に提案し、取組むことが出来ます。
自分の考えと責任でプロモーションを行い、自社ブランドマンションの販売促進を行うこのお仕事。裁量を大きく持ち、思考を深めながら価値を産み出すような仕事に挑戦したい方にお薦めです。

＜会社の魅力＞
■社員一人ひとりの挑戦によって、幸せを生み出していく会社タカラレーベンは「総合デベロッパー」として、独立系としてはNo.1と語られる位置にいます。

事業領域はマンション・戸建などの企画・開発・販売を始め、都市再生事業、ホテル事業、海外事業、メガソーラー事業など様々です。
約半世紀の歴史を持ち、老舗ならではの経営基盤の安定と事業規模の大きさがありながら、自ら変化して時代のニーズに応えていく革新的・挑戦的な性格をあわせ持っているのが特徴です。

・業界初となる戸別太陽光発電マンション開発(6年目新卒社員が主導)
・都市再生プロジェクト(1年目中途社員が主導)
・大規模建替プロジェクト(1年目新卒社員が担当)
・2013年度グッドデザイン賞ダブル受賞(12年目新卒社員が旗上げ)
・2016年度・2017年度グッドデザイン賞2年連続トリプル受賞(13年目中途社員が担当)
・国内初となる太陽光発電とエネファームを両方備えた物件の企画（6年目中途社員が担当

など年齢や社歴に関係なく、社員一人ひとりのアイデアを尊重し、挑戦させる姿勢が会社全体の実績につながり、今のタカラレーベンができあがっています。
設立から半世紀ほど経った今でも、社員一人ひとりが創り上げている会社なのです。
昨年からは新たに「ライフスタイルに新常識を」というコンセプトを掲げ、世の中に新しい価値を生み出し続けることを目指しています。

職種,技術,特徴など: