– 下記 –
募集部門 : 貿易業関連業務

< 詳細職務内容 >
1. 営業管理 業務
– 海運 : 船会社ブッキング、NEGO交渉、市場調査及び分析
– 内陸運送 : コンテナ配車コントロール、通関、製品品質測定(含水率検査
– 外換NEGO: 船積書類作成, 先物為替管理, 外国為替の市場分析
2. 経営支援
: 会計, 総務, 企画
< 資格免許 >
– 貿易関連業務の有経験者

< 勤労条件 >
– 勤務時間 : 月‐金　8:30~18:30　土：8:30~14:00
– 入社後1年間土曜日、 祝日勤務(1月1,2,3日/　12月23日/5月3,4,5日休暇
– 入社1年後月一回土曜日勤務無し（5年目から２回）
– 入社２年目から週５日勤務選択可能
– 入社後3ヵ月間の見習い社員と給与80%適用
– 会社規定により５年ごとに２ヵ月間の有給休暇（休暇実行年度除外）
– 楽な勤務服及び夜勤と会食を強要しない企業文化
– 入社後 12ヵ月間満勤した場合,満勤奨励金

< 住所 / 最寄駅 >
< (株) G.B.I. JAPAN www.gbijapan.com>
大阪府大阪市中央区南本町２－４－１１第一住建本町ビル６０１号室 (Tel : 06-6267-0877)

< 選考手続き >
志願書の受付 – 書類選考 – 面接(実務陣-役員) – 最終合格

< 必要書類 >
書類選考時 : 履歴書, 自己紹介書, 職務経歴書（経歴がある方のみ提出）
面接選考時 : 韓国の身分証明証, 在留カード, 卒業証明書, 資格証 -> 原本の提出 (確認後返却)

< 受付方法>
– 斡旋期限 : 2017.10.31(火)
– 担当者 : 金恩貞
– E-MAIL : balanceindMP05@gmail.com

< 事前 interview> -韓国語で記載
• 희망 부서와 연봉(퇴직금미포함)은?
• 본인의 건강상태는 어떠하신가요?
• 합격 후, 근무가능시기는 언제인가요?
• 장기 휴가 계획이 있으신가요? (입사 전)
• 당사의 지원동기는 무엇인가요?
• 일본어를 배우신 계기가 무엇인가요?
• 일본에 거주하게 된 혹은 방문하게 된 계기는 무엇인가요? (체류기간 포함)
• 본인의 일본어 회화 실력을 상중하로 평가한다면?
• 운전면허 보유 여부 및 운전가능여부

< 勤労条件 >
< 勤務方式>
– ピラミッドの意思決定方式がなく、ネットワークシステムの運営
– 職位とは関係なく、実務責任者の決定及び実行が中心
– 様々な国籍と文化が共存して複数言語使用の一般化
– 起案後、満48時間経過したら最終承認みなし
– 入社1年未満の社員に海外出張の機会
– 年齢、性別、学歴、国籍に関係のない昇進制度の確立
– 万35歳未満の社員の比重90%

< 福利厚生制度 >
– 4大保険に加入
– 法定出産休暇及び本人が望む場合追加延長(当然の復職)
– 育児の時期に合わせた勤務時間、及び勤務日数の調整可能
– 関連教育やセミナーの参加費支援
– 業務関連の手当て制運営
– ゲストハウス運営(福岡)

< さまざまなインセンティブ及び支援制度 >
– 公正な評価システムを通じた人事評価
– 交通費の支給
– 成果による奨励金の支給
(輸出∙購買実績など業務ごとの関連部署別の評価)
– 褒賞金制度 (四半期別の最優秀、優秀な部署および社員を選定)
– ボーナスの支給(年度別実績や収益率を考慮)
– 年間業務目標の達成した時, ボーナスを支給